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Il suffit de 10% de collaborateurs pour changer toute l’entreprise – Harvard Business Review France – Paule Boffa-Comby – 23/09/2019
Comment développer un leadership basé sur le sens et sur la confiance ? C’est une question « éternelle » qui impacte directement la bonne santé collective d’une organisation ou entité. Paule Boffa-Comby suggère d’exercer – ...
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Le pouvoir du collectif – Harvard Business Review France – Chronique de Paule Boffa-Comby- 02/05/19
Plusieurs études, et notamment les recherches d’une équipe de Carnegie-Mellon et du MIT, ont démontré que le QI d’un groupe dépendait plus de la qualité des relations et des connexions entre ses membres que de la hauteur des ...
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Le leader collectif : Le pouvoir par la confiance – Harvard Business Review France – Chronique de Paule Boffa-Comby 17/07/17
L’observation d’équipes hautement performantes révèle que la coopération effective découle, d’abord et avant tout, d’un état d’esprit et d’une culture du collectif qui placent chacun en acteur de la réussite collective.
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