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4 idées à retenir de… « Réussite collective : changez de méthode ! » – Les Echos Business – 17/4/19

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Lu pour vous Par Regine Turmeau, Les Echos Executives

Pour participer à la réussite collective, chaque membre doit trouver suffisamment de sens et dépasser ainsi son seul intérêt particulier, estime la coach pour dirigeants Paule Boffa-Comby.

Sur le terrain, faire vivre un collectif efficace est bien plus impliquant qu’il n’y paraît. Les CEO doivent lancer l’impulsion, et les collaborateurs décider de s’engager. Bénéficier de la puissance du collectif requiert de la lucidité, du courage et de la persévérance. Plusieurs regards valent mieux qu’un dans l’analyse comme dans les réponses à apporter.

1) Les fondamentaux

Ensemble, on est forcément plus forts, à condition de s’en donner les moyens. Le passage à l’action se heurte à l’épreuve du réel. Premier symbole essentiel aux yeux des équipes : la propre évolution du leader.

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